DYŻURNY POGOTOWIA WOD-KAN

Wodociągi Leszczyńskie Sp. z o.o. 
poszukują odpowiedniej osoby na stanowisko:

Dyżurny Pogotowia Wod-Kan

Twój zakres obowiązków:

• wykonywanie prac eksploatacyjnych związanych z funkcjonowaniem sieci i przyłączy wod-kan
• wykonywanie czynności płukania sieci wodociągowej oraz prowadzenie związanych z tym rejestrów
• wykonywanie czynności eksploatacyjnych w zakresie obsługi zestawów wodomierzowych
• bieżąca eksploatacja i systematyczna kontrola sprawności wszystkich urządzeń i armatury wod-kan
• wykonywanie czynności związanych z usuwaniem awarii sieci i przyłączy wod-kan
• dbałość o powierzony sprzęt
• przestrzeganie przepisów oraz zasad BHP i p.poż. 

Nasze wymagania:

• wykształcenie średnie / zawodowe techniczne
• prawo jazdy kat. B 

Mile widziane:

• posiadane doświadczenie zawodowe w branży budowlanej powiązanej z branżą wod-kan
• komunikatywność 
• wiedza z zakresu sieci i przyłączy wod-kan

Oferty kandydatów powinny zawierać:

• list motywacyjny
• CV

Benefity:

• pakiety medyczne
• pakiety sportowe
• przyjazną atmosferę opartą na współpracy i dzieleniu się wiedzą

Oferty z dopiskiem „DYŻURNY POGOTOWIA WOD-KAN” należy składać w Sekretariacie Wodociągów Leszczyńskich Sp. z o.o., 64-100 Leszno ul. Lipowa 76A, przesyłać na podany adres lub drogą elektroniczną na adres e-mail: rekrutacja@wodociagileszczynskie.pl w terminie do dnia 27.01.2024 r. Na ofercie prosimy umieścić własnoręcznie podpisaną klauzulę: „Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.”

O zakwalifikowaniu do dalszego etapu rekrutacji i terminie jego przeprowadzenia kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.

Informacji o rekrutacji i zakresie działania Wodociągów Leszczyńskich Sp. z o.o. udziela Pełnomocnik Zarządu ds. ochrony infrastruktury krytycznej telefonicznie pod numerem telefonu (65) 529-83-24 oraz Pełnomocnik Zarządu ds. zarządzania zasobami ludzkimi pod numerem telefonu (65) 529-83-20.